تمكين الأكاديميات السوريات
ربط الأكاديميات والباحثات السوريات داخل سوريا وخارجها — خلق مساحة للتواصل وتبادل المعرفة والتطوير المهني والإرشاد الأكاديمي والتعاون العلمي.
مشروع رئيسي لشبكة الأكاديميات السوريات
يُعد مشروع "تمكين الأكاديميات السوريات" أحد المشاريع الرئيسية لشبكة الأكاديميات السوريات (SWAN)، وهي شبكة تابعة للمؤسسة الألمانية السورية للبحوث (DSFG e.V.). تهدف شبكة SWAN إلى ربط الأكاديميات والباحثات السوريات داخل سوريا وخارجها، وخلق مساحة للتواصل وتبادل المعرفة والخبرات والتطوير المهني والإرشاد الأكاديمي والتعاون العلمي.
يستند المشروع إلى الدور المهم الذي تلعبه المرأة السورية في الجامعات ومراكز البحوث والمؤسسات الأكاديمية، بالإضافة إلى الحاجة إلى خلق بيئة داعمة تمكنهن من تطوير مسيرتهن الأكاديمية والمهنية والحصول على وصول أفضل إلى البحث والتدريب والقيادة وفرص التعاون. وانطلاقاً من ذلك، يتبنى المشروع نهجاً متكاملاً يجمع بين بناء القدرات والتطوير المهني والإرشاد الأكاديمي ودعم البحث والتشبيك وتعزيز بيئة عمل أكاديمية آمنة.
دعم الأكاديميات في كل مرحلة من مراحل حياتهن المهنية
يهدف مشروع "تمكين الأكاديميات السوريات" إلى دعم الأكاديميات والباحثات السوريات في مختلف مراحل حياتهن الأكاديمية والمهنية، وتعزيز قدرتهن على تطوير مسيرتهن المهنية والمشاركة بنشاط في الحياة الأكاديمية والبحثية.
المهارات والتطوير المهني
فرص عملية لتعزيز المهارات في البحث والكتابة العلمية والقيادة، إلى جانب الإرشاد والتوجيه والتخطيط الأكاديمي للمسار المهني.
الشبكات والفرص
توسيع الشبكات الأكاديمية والمهنية والتعرف على فرص التمويل والمنح المتاحة داخل سوريا وخارجها.
الحقوق والحماية
معالجة الحقوق المهنية والحماية والقضايا المتعلقة بمكان العمل، وبناء الوعي بأهمية الاحترام والسلامة وتكافؤ الفرص.
يتجاوز المشروع دعم الأكاديميات على المستوى الفردي. فهو يسعى أيضاً إلى تعزيز الروابط والتعاون بين الأكاديميات والباحثات السوريات والاستفادة من المعرفة والخبرات المتاحة داخل سوريا وفي المجتمع الأكاديمي السوري في الخارج.
برامج متخصصة مبنية حول الاحتياجات الأكاديمية الحقيقية
يُعد التدريب أحد المكونات الأساسية للمشروع. سيتم تقديم مجموعة من البرامج وورش العمل المتخصصة استجابةً للاحتياجات الأكاديمية والمهنية للأكاديميات والباحثات.
القيادة في العلم
يركز على تعزيز مهارات القيادة واتخاذ القرار وإدارة الفريق والمبادرة الأكاديمية.
ريادة الأعمال في العلم
يدعم المشاركات في تطوير الأفكار العلمية والبحثية واستكشاف كيفية تحويلها إلى مبادرات ومشاريع عملية.
الكتابة العلمية وطلبات المنح
تدريب متخصص يدعم الباحثات في إعداد الأوراق العلمية وتطوير المقترحات البحثية والوصول إلى فرص التمويل.
الاستخدام المسؤول للذكاء الاصطناعي في البحث
استجابةً للمشهد الرقمي سريع التطور، يوفر المشروع تدريباً على الاستخدام المسؤول للذكاء الاصطناعي في البحث العلمي، مع التركيز بشكل خاص على الاستخدام الأكاديمي والأخلاقي والمسؤول لأدوات الذكاء الاصطناعي.
بيئات عمل أكاديمية آمنة
يتضمن المشروع برنامجاً لتدريب المدربين (ToT) يركز على القضايا الرئيسية المتعلقة بالحماية وبيئة العمل الأكاديمية.
يهدف هذا المكون إلى بناء قدرات مجموعة من المدربين القادرين على نقل معرفتهم وخبراتهم إلى المجتمع الأكاديمي الأوسع، مما يساهم في استدامة المشروع وتأثيره الأوسع داخل المجتمع الأكاديمي.
المواضيع المغطاة
- التحرش
- التنمر
- إساءة استخدام السلطة
- آليات الإبلاغ
- السرية
- بيئات العمل الآمنة
- إدارة النزاعات
إرشاد من أكاديميين ذوي خبرة، داخل سوريا وخارجها
يُعد برنامج الإرشاد مكوناً مهماً آخر من مكونات المشروع. ويهدف إلى ربط الأكاديميات والباحثات، وخاصة أولئك في المراحل المبكرة من حياتهن المهنية، بأكاديميين ومهنيين ذوي خبرة داخل سوريا وفي المجتمع الأكاديمي السوري في الخارج.
يوفر البرنامج مساحة لتبادل الخبرات وتلقي التوجيه في مجالات مثل البحث والنشر العلمي والتطوير الأكاديمي والمهني للمسار المهني وطلبات المنح والوصول إلى الفرص والتشبيك المهني.
يعكس هذا المكون مباشرة رؤية شبكة SWAN الأوسع المتمثلة في تعزيز الروابط بين الأكاديميات السوريات والاستفادة من الخبرات والمعارف المتنوعة المتاحة داخل سوريا وخارجها.
من تطوير المهارات إلى مخرجات أكاديمية ملموسة
بالإضافة إلى التدريب والإرشاد، يوفر المشروع منحاً صغيرة تنافسية لدعم البحث العلمي والمنشورات والمبادرات الأكاديمية.
منح صغيرة تنافسية
يهدف الدعم إلى مساعدة المستفيدين على تطوير وتنفيذ الأفكار البحثية والمبادرات الأكاديمية الصغيرة، بالإضافة إلى دعم تطوير المنشورات الأكاديمية، من خلال عملية اختيار واضحة وشفافة.
تحويل المعرفة إلى ممارسة
وبهذه الطريقة، يجمع المشروع بين تطوير المهارات والفرص العملية لتطبيق المعرفة المكتسبة وترجمتها إلى أنشطة ومخرجات أكاديمية وبحثية ملموسة.
صندوق أدوات عملي للأكاديميات
سيطور المشروع أيضاً صندوق أدوات عملياً للأكاديميات والباحثات، مصمماً ليكون مورداً يمكن استخدامه خلال فترة المشروع وبعدها. سيتناول صندوق الأدوات موضوعات تتعلق بالدعم المهني والحقوق والحماية وفرص الإرشاد والمنح والتخطيط الأكاديمي للمسار المهني. كما سيتضمن أدوات وقوالب عملية لدعم الأكاديميات في تطوير مسيرتهن المهنية والبحثية.
مورد مصمم ليكون قابلاً للاستخدام خلال فترة المشروع وبعدها.
تضخيم أصوات الأكاديميات السوريات
لا يقتصر مشروع "تمكين الأكاديميات السوريات" على التدريب وأنشطة الدعم المباشر. فهو يتضمن أيضاً مكوناً للتواصل وتبادل المعرفة يهدف إلى تعزيز ظهور الأكاديميات السوريات وتضخيم أصواتهن وخبراتهن.
بودكاست ومحتوى فيديو
من خلال البودكاست ومحتوى الفيديو، سيسلط المشروع الضوء على المسارات الأكاديمية والمهنية للأكاديميات السوريات، وعرض خبراتهن وإنجازاتهن وتجاربهن، مع عكس تنوع المجتمع الأكاديمي السوري.
نشرة إخبارية منتظمة
سينشر المشروع نشرة إخبارية منتظمة لمشاركة أخبار المشروع وأنشطته وفرصه والمحتوى ذي الصلة للأكاديميات والباحثات ومجتمع SWAN الأوسع.
بناء مجتمع أكاديمي سوري نسائي مترابط
يُشكل مشروع "تمكين الأكاديميات السوريات" جزءاً من الرؤية الأوسع لشبكة الأكاديميات السوريات (SWAN) لبناء شبكة أقوى وأكثر ترابطاً من الأكاديميات والباحثات السوريات وتعزيز تبادل المعرفة ومشاركة الخبرات والتعاون بين النساء في مختلف التخصصات والمراحل المهنية، داخل سوريا وخارجها. تعمل SWAN كإطار يربط هذه الأنشطة بهدف أوسع: بناء مجتمع أكاديمي سوري نسائي مترابط قادر على تبادل المعرفة والخبرات وتطوير التعاون عبر المؤسسات والتخصصات والحدود الجغرافية.
يمتد مشروع "تمكين الأكاديميات السوريات" من أغسطس 2026 إلى مارس 2028، مع تركز الأنشطة في دمشق وريف دمشق، وحلب وريف حلب، واللاذقية وريف اللاذقية. ومن خلال التدريب والإرشاد ودعم البحث والتشبيك والتواصل العلمي، يسعى المشروع إلى توسيع الفرص للأكاديميات والباحثات السوريات، وتعزيز مشاركتهن الأكاديمية والمهنية والقيادية، وبناء روابط أكاديمية مستدامة بين الأكاديميات السوريات داخل سوريا وخارجها. وبذلك، يساهم في مهمة شبكة الأكاديميات السوريات (SWAN) والرؤية الأوسع للمؤسسة الألمانية السورية للبحوث (DSFG e.V.) لدعم البحث العلمي والتعاون الأكاديمي.
كن جزءاً من مجتمع أكاديمي مترابط
انضم إلى شبكة SWAN للأكاديميات والباحثات السوريات داخل سوريا وخارجها — واحصل على إمكانية الوصول إلى التدريب والإرشاد ودعم البحث وفرص التعاون.